2017年省水利水电基本建设管理局遴选工作人员面试有关工作实施方案

阅读次数：编辑发布：安徽公考网发布时间：2017-11-02 10:11:57[ 字体：大中小 ]

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2017年省水利水电基本建设管理局遴选工作人员面试有关工作实施方案

根据《安徽省省直机关2017年公开遴选公务员公告》统一部署和安排，省水利厅直属参公事业单位省水利水电基本建设管理局计划遴选1名文秘岗位工作人员。根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发<安徽省省直机关2017年公开遴选公务员工作实施方案>的通知》（组通字〔2017〕43号）规定和要求，并结合省水利水电基本建设管理局工作实际，特制定省水利水电基本建设管理局2017年度公开遴选工作人员面试有关工作实施方案。

一、资格复审

（一）确定参加资格复审的面试人选

根据报考者统考笔试成绩从高分到低分顺序，按照参加面试人选与遴选职位3︰1比例确定参加面试人员名单（最后一名并列同时进入面试），并进行资格复审（名单附后）。

（二）资格复审时间和地点

时间：2017年11月10日（星期五）下午3：00—5：00，逾期视为自动放弃。

地点：安徽省水利水电基本建设管理局518室（合肥市黄山路与曙光路交口金水大厦5楼）。

联系电话：0551-62128230，0551—62128078。

（三）资格复审要求

1、资格复审时，参加面试人选须提供本人有效居民身份证、报名表、学历学位证书、笔试准考证、公务员登记表（参照公务员法管理登记表）（以上材料需原件及复印件各1份），单位（主管部门）出具的工作经历证明，反映遴选岗位要求的其他材料。

2、对考生有干部管理权限的单位，出具考生具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员（参照公务员法管理）工作经历（计算时间截至2017年9月）、公务员年度考核均为称职以上等次、现所在工作单位和职务等有关情况的证明材料（加盖单位党委或党组公章）。如考生由下级机关转任到本级机关的，须注明转任到本级机关的具体时间。

3、凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。因故出现人选缺额的，按笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。

4、对资格复审合格的遴选对象，发给面试通知书。

二、面试

（一）面试方式

面试采用结构化面试的方式进行，满分为100分。主要测试报考人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。

（二）面试时间和地点

参加面试的考生须携带面试通知书、笔试准考证和本人有效居民身份证，到省水利水电基本建设管理局508室报到，接受统一封闭管理，采取抽签办法确定面试的顺序。面试时间另行通知。

（三）考官构成

面试设立考官组，由7人组成，其中外聘考官不少于考官的二分之一。

三、成绩合成

报考者考试最终成绩依据统考笔试成绩与面试成绩合成（百分制）确定，其中统考笔试成绩占60%，面试成绩占40%。

报考者考试最终成绩在面试结束后10个工作日内在安徽省水利水电基本建设管理局网站（http://www.ahsljjj.cn/）公布。