2015年安徽政法干警考试面试之专业能力简介
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众所周知，公务员考试采取结构化面试，在大多数参与过考试的考生影响当中，公务员面试的题型和内容在各项考试中都得以通用，所以都从大体的方向去进行准备，但忽略了近些年公务员面试越来越注重的专业能力的考查，公务员面试中因为职位较多，且职位与职位之间相去甚远，所以缺乏对于岗位业务知识的考查，往往只会泛泛地考查一般公务员的业务知识。而政法干警考试不同，因为招录职位是既定的，所以面试题目中往往会有大量的业务知识和岗位技能的考查。如，请你谈谈如何开展社区警务工作等等。那么对于政法干警面试我们又需要具备哪些知识才能应对题目当中的一些专业知识，接下来安徽公考网就从考什么、怎么考着两个角度帮助大家了解这些方面的内容。
一、 政法干警面试专业能力的考查内容
由于政法干警招录的法院、检察院的干部以及公安干警、狱警和司法所干部等岗位，隶属于政法系统，所以公务员面试往往由人事考试部门来组织考试，众多录用单位并不参与考试组织工作。而政法干警考试因为职业的特殊性，所以往往需要政法机关直接参与考试工作。政法机关不仅参加考务工作，而且会参加笔试、面试环节的命题工作。从笔试中可以看出，政法干警的招录十分重视对于法律知识的考查，那么，在面试中，其主要考查的专业知识是一下三个方面：
(1) 社会主义法治理念
社会主义法治理念当中在面试中出现的知识主要是以了解和分析为主，内容有“法治”的概念、“法治思维”的概念、以及社会法治理念的基本内涵“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”，要求考生对于中国的社会主义法治理念能有深刻的理解，其基本内涵当中重点考查“依法治国”和“执法为民”的内容。也会涉及到一些跟法治理念相关的会议内容，例如江西政法干警2014年的真题就结合了2014年8月召开的第十八届四中全会来考察考生对于相关知识的了解。
(2) 岗位知识
政法干警面试考试当中第二项会考的就是考生对于岗位知识的了解，主要的内容包括对于政法干警核心价值观“忠诚、为民、公正、廉洁”的认识和理解以及报考岗位的岗位职责以及工作特点，其中包含公安干警、狱警、法警、法官、检察官、司法所干部等。
(3) 警情处理规范
最后一项是警情处理规范，对于政法干警考试来说，报考的大多数岗位都是公安干警类的岗位，而警情处理规范是所有公安干警都必备的专业知识，也是工作的要求和保障，在这一项当中，会涉及到的警察工作操作流程三个步骤的具体要求：接警、出警和处警。
二、 政法干警面试专业能力的考查方式
对于政法干警面试专业能力的考查方式一般不会单独考查，而是结合公务员面试的测评要素综合考查，下面介绍一下具体考察方式。
(1) 社会主义法治理念
对于社会主义法治理念的考查主要是结合综合分析能力或者求职动机与拟任职位匹配性这两个测评要素来进行考查，结合综合分析能力考查的题型基本上以智能型为主，结合社会上一些关于法律或执法行为的时政热点来进行考查，询问考生对于一些法律事件的认识。
例如2011年广西政法干警面试真题： 近日，某著名歌星发微博称参加北京市交管局春晚时忘带戏服，交管局警车开道帮其助理取衣服，并感慨“交警这时不用啥时用啊!”。此微博一出，立即引起了社会的广泛关注。对该著名歌星的微博，谈谈你的看法。
2013年江西政法干警考试真题：现在随着社会的发展，交警罚款越来越人性化，有人赞同有人反对，你怎么看?
第二种是结合以求职动机与拟任职位匹配性这个测评要素来进行考查，主要背景性问题的题型出现，通过考查考生对于职业的规划来进行考查。
例如2014年江西政法干警考试真题：关于十八届四中全会法制建设，结合自己工作、学习。谈谈如果你被录用，今后要早呢么提高自己?
(2) 岗位知识
对于考生岗位相关知识的考查主要是结合求职动机和拟任职位的匹配性这个测评要素来进行考查，考查的方向是以考查考生的岗位理解和职业规划等方面，以背景型问题为主。
例如2012年天津政法干警面试真题：人民警察要时刻为人民服务。如果你被录取了，谈一下你会怎么做一名好警察?
(3) 警情处理规范
对于考生警情处理规范的考查方式主要是结合应变能力和计划组织协调能力进行考查，考查考生在一个具体的工作环境之下能否按照警情处理要求来进行工作，主要以情景型问题出现。
例如2013年山东省政法干警面试真题：单位领导和同事都外出办案了，只有你在值班，值班期间接到举报说有村民因纠纷正在斗殴，你怎么处理?
综上所述，给位考生在进行政法干警的面试备考的过程当中不能与普通公务员招录考试一样只注重一些普通的知识，而是要根据政法干警的考试特点提前了解，有的放矢做好准备。更多安徽政法干警面试指导内容请点击观看公考培训2015年政法干警面试视频课程。
